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Está indemnización no aplicará cuando la resolución del contrato por la decisión unilateral del jugador tenga efectos a partir de la finalización de la temporada 2019/2020″, citó hoy la cadena Onda Cero.

La cláusula de rescisión de Lionel Messi por la que considera que puede irse gratis de Barcelona en este momento sin que se paguen los 700 millones de euros que quiere hacer valer el club español, tiene un párrafo contundente que le da la razón al crack rosarino.

«Está indemnización no aplicará cuando la resolución del contrato por la decisión unilateral del jugador tenga efectos a partir de la finalización de la temporada 2019/2020», citó hoy la cadena Onda Cero, en la misma jornada en que la propia Liga Española avaló a Barcelona en este entuerto y anunció que no le otorgará el transfer para el caso que decida, irse, como es «vox populi», al Manchester City inglés.

Y este texto, tan breve como contundente, es vital para lo que pueda resolverse en los próximos días, cuando el presidente barcelonista, Josep María Bartomeu, se encuentre con el padre del capitán argentino, Jorge Messi, algo que desde Barcelona sugieren que podría ocurrir el próximo miércoles, ya que en principio todavía este domingo no había viajado a España.

La importancia de estas dos líneas escasas es que indica como fecha de aplicabilidad de esa cláusula «al término de la temporada», algo que acaba de ocurrir, y no en junio como esgrime el club, ya que eso no ocurrió justamente por la interrupción de las competencias a partir de la pandemia de coronavirus.

La tercera pata de esta historia que se sumó hoy fue la Liga de España, que apoyando la postura de Barcelona argumentó que la «cláusula de rescisión está aplicable al supuesto que Lionel Andrés Messi decidiera instar la extinción unilateral anticipada del mismo», lo que implicaría que para irse debería abonar esos 700 millones de euros, pero no tuvo en cuenta lo revelado hoy por el medio español.

Y en medio de todo esto ESPN apuró hoy, en un avance que replicó el diario deportivo catalán Sport, que ;Manchester City le prepara a Messi un contrato por cinco años, hasta el 30 de junio de 2025, pero jugando para los hoy dirigidos por Josep Guardiola solamente en los primeros tres, cuando ya con 36 cumplidos, pase por otros dos a la filial de la Major League Soccer (MLS), desde la temporada 2023-2024, el New York City.

Manchester City, o mejor dicho el holding de Emiratos Árabes Unidos, City Football Group, propietario de ocho clubes en todo el mundo, gastaría unos 100 millones de euros anuales entre impuestos y salario, más otros 500.000.000 durante la duración del contrato de los que la mitad de ese monto sería para Messi.

Y luego de tres temporadas jugando para Manchester City en la Premier League, ‘Lío’ pasaría a formar parte del New York City, cuando recibiría 250 millones de euros más, que sería una cantidad que correspondería a la prima de su contrato, claro que esto si ahora llega libre al Manchester City, algo por lo que pugnan Messi y su entorno, y para lo que esa línea y media de su cláusula hoy en día puede resultar vital. De lo contrario, los ingleses estarían rompiendo el severo «fair play» financiero

Es por un total de $ 189 millones y corresponde al IPC de diciembre de 2019 que debía aplicarse sobre el sueldo de febrero. El próximo martes habrá una reunión con todos los gremios docentes.

El ministro de Educación, Andrés Meiszner, informó este mediodía en Casa de Gobierno, que hoy se depositaron $ 189 millones en concepto de la cláusula gatillo correspondiente a febrero último de forma tal que mañana, viernes 24, los docentes tendrán el dinero que corresponda acreditado en sus cuentas.

“Ayer mantuvimos una reunión informal con la mayoría de los gremios docentes y acordamos encontrarnos, ya de manera oficial, el próximo martes aunque hemos avanzado en temas que son de gran importancia en esta coyuntura especial que atravesamos”, dijo el funcionario provincial.

En tal sentido, tal como se informó días atrás, hizo saber a los referentes gremiales que los docentes que revistan como suplentes al 15 de marzo último, no cesarán en sus funciones mientras no retorne la modalidad presencial en el dictado de clases, y en el marco de la emergencia sanitaria por el COVID-19. Ello en concordancia con lo sugerido durante la videoconferencia del Consejo Federal de Educación.

“Hemos acordado con los gremios que en este contexto excepcional, no vamos a dar de baja a quienes estaban prestando funciones como suplentes sino que lo que haremos es que los titulares trabajen en conjunto con ellos, en pareja pedagógica, y para eso emitiremos la Resolución que así lo disponga en las próximas horas”, dijo Meiszner.

Pago por planilla complementaria

Con respecto al pago de la cláusula gatillo, el ministro indicó que trabajó junto con su par de Economía, Oscar Antonena “y hoy hemos podido abonar por planilla complementaria el aumento atado al índice de precios al consumidor (IPC) de diciembre 2019, correspondiente al sueldo de febrero. Resta solo abonar la misma alícuota del IPC sobre los salarios de enero. Con eso ya tendremos cumplimentado el total de lo acordado en la paritaria 2019 con el sector docente”, indicó.

Además, informó que la cláusula gatillo que hoy se abonó representó un desembolso por parte del Estado provincial de $ 189 millones.

En consecuencia, con relación a los salarios correspondientes al mes de marzo, el funcionario explicó que mañana viernes los docentes que perciben sus salarios en el rango 1 observarán que ya tienen aplicado sobre el básico lo acordado en la paritaria 2019, el cual asciende a la suma de $ 24.055.

Luego de la reunión que mantuvo el gremio docente con el gobierno provincial, trancendió que el estado depositaría el monto total de la segunda cláusula gatillo y una parte de la tercera antes de la fecha prevista para el inicio de clases.

A días de comenzar el ciclo lectivo 2020, los docentes aún esperan que el Gobierno Provincial abone lo adeudado.

Todavía no hay certezas sobre la posibilidad de modificar el el pago escalonado, que fue uno de los reclamos más fuertes de los gremios durante la última reunión, junto al pago de la cláusula gatillo.

Esto representa la totalidad de la segunda cláusula gatillo del año pasado y una parte de la tercera. La oferta además sostiene que en la liquidación de febrero, se pagará la deuda correspondiente a noviembre y diciembre (12,37%). Mientras que el retroactivo por la cláusula de Enero 2020, se cancelará en abril.

En ese sentido, se espera que esta semana la situación salarial de los docentes pueda resolverse de forma definitiva, según lo prometido por el Ejecutivo Provincial.

De lo contrario, y como se anuncia desde hace semanas, no iniciará el ciclo lectivo 2020 este 26 de febrero.

En el marco de las medidas de ajuste anunciadas por el Gobierno provincial este miércoles, el dirigente sindical de ATE planteó un interrogante sobre el inicio lectivo para 2020.

Luego del anuncio del congelamiento salarial por seis meses, y la reunión pendiente con gremios docentes y auxiliar,  el sindicalista del gremio ATE, Guillermo Quiroga indicó: “Todo el mundo sabe, si no se cumple con la cláusula gatillo con los auxiliares de la educación la clases no empiezan”. Cabe destacar que la masa salarial del Ministerio de Educación representa el 45% del total de los empleados provinciales.

“Me preocupa cuando el Ministro de Economía habla del congelamiento de los sueldos y la no apertura de paritarias”, subrayó Quiroga.

Además anunció que si el paquete de medidas presentado por el Gobernador Mariano Arcioni para combatir la crisis económica y financiera que atraviesa la Provincia “incluye el no ingreso de personas a planta permanente en acuerdos ya firmados habrá otro conflicto”.

Por lo pronto se prevé que el jueves 24 de enero se desarrolle la sesión extraordinaria para que la Legislatura trate el paquete de medidas propuesto por el gobierno, informó Diario Jornada.

Las medidas forman parte del Plan de Reestructuración del Estado. Congelarían los sueldos de toda la Administración Pública por seis meses.

Educación será el área que más reformulará porque sostienen que hay una «fuga» de fondos exponencial. Durante este año no habrá cláusula gatillo y se terminan las comisiones de servicios. Habrá suba de alícuotas y saldrán a la caza del cobro del Impuesto Inmobiliario, principalmente del sector rural.

El gobernador Mariano Arcioni anunciará esta semana el Plan de Reestructuración del Estado. Se trata de un fuerte «ajuste de cinturones» en la Administración Pública para salir paulatinamente de la crisis financiera. El ojo estará puesto en el control del gasto.

Una alta fuente de Casa de Gobierno aseguró a EL CHUBUT que es necesario poner en marcha «una especie de statu quo por 180 días», es decir, tomar decisiones políticas en el marco de un estado de cosas en un determinado momento, que no es otro que el de una fuerte crisis económica que no permite ni siquiera pagar los sueldos de los estatales.

«Seguro que habrá congelamiento de sueldos. Recién Chubut se podría estabilizar financieramente en seis meses cuando podamos reperfilar los vencimientos de deuda en dólares», indicó a este diario un hombre de extrema confianza del gobernador.

El congelamiento de los sueldos alcanza a los más de 60.000 empleados activos y pasivos de toda la provincia del Chubut y en el Gobierno aseguran que los gremios son conscientes de que los salarios que perciben en Chubut están entre los más altos del país.

Un funcionario que sigue de cerca los números de la Provincia indicó a EL CHUBUT que el salario promedio de los empleados activos «es de $ 68.000» y agregó que en el caso de los jubilados «la dieta promedio llega a los $ 78.000».

Bajo esta consigna, Provincia buscará afinidad con los gremios estatales para intentar atenuar el impacto de las medidas que contempla el Plan de Reestructuración del Estado.

Un dato importante que resaltan desde el Gobierno provincial es que no habrá despidos de empleados públicos. Estiman que en el mejor de los casos, podrían abrir paritarias a partir de julio de este año.

Sin clausula gatillo 2020 

El Ministerio de Educación de la Nación se sentará el 20 de enero con los gremios y fijará dos condiciones: No habrá cláusula gatillo durante 2020 y la fijación del básico será neto, no un porcentaje.

Esto se replicará en todas las administraciones públicas provinciales y fuentes del Gobierno confirmaron a EL CHUBUT que en la Provincia también se aplicará.

«Si no podemos completar el pago de la masa salarial, es imposible pensar en cláusula gatillo», advirtió uno funcionario cercano al gobernador.

En torno a los docentes, que representan el sector más duro en las negociaciones paritarias, en Chubut están a la espera de lo que ocurra entre Nación y Ctera.

«Cuando se sienten el 20 de enero, a partir de ahí bajarán línea a los gremios de cada provincia. No hay mucha alternativa, no podés aumentar masa salarial cuando de Nación te están mirando y pidiendo que acomodemos el déficit», esbozaron desde Fontana 50.

Indicaron que por cuestiones estrictamente legales, no se pueden dar de baja las cláusulas que fueron firmadas y homologadas en la Secretaría de Trabajo, por lo cual las que se firmaron durante las negociaciones paritarias del año pasado y que el Gobierno de Arcioni aún no pagó, se abonarán, aunque aún no está definido cómo. El único escenario que asoma como posible es en cuotas.

Fin de las comisiones y adscripciones 

Otro de los puntos que figuraba en el borrador del Plan de Reestructuración del Estado que anunciará Arcioni esta semana es la sangría financiera que generan las comisiones de servicios y las adscripciones, principalmente en el Ministerio de Educación.

El impacto es notorio, pero principalmente duplica la masa salarial, porque el Estado debe reemplazar a ese empleado que sale de un organismo para irse a otro, pero con el sueldo del área que dejó.

Desde Fontana 50 graficaron a EL CHUBUT con un caso concreto: «En Educación existen alrededor de 500 adscripciones en toda la provincia con un sueldo bruto de $ 40.000, que multiplicado por 13 meses (sueldos y aguinaldos) da un total de 260 millones de pesos al año». Precisaron que el objetivo «es que vuelvan todos a las aulas».

Esta medida va en sintonía con la circular que había firmado el entonces ministro Coordinador de Gabinete, Federico Massoni, en los últimos meses de 2019.

También habrá un control exhaustivo sobre las licencias médicas en el sector docente, que durante 2017 y parte de 2018, rondaban en los 1.000 certificados médicos y carpetas psiquiátricas.

Desde la Seccional de ATE de Comodoro Rivadavia se confirmó que la medida de fuerza se lleva a cabo desde este jueves y afecta a todos los sectores de la administración pública provincial.

La Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) comenzó con un paro por tiempo indeterminado, ante la falta de pago de aguinaldos por parte del gobierno provincial.

A las cero horas de este jueves 2 de enero los trabajadores se declararon en estado de alerta, movilización, retención de servicio y paro por tiempo indeterminado.

Verónica Rosales, secretaria general de ATE, indicó a ADNSUR: “Tuvimos una gran demanda de reclamos por el aguinaldo”, dijo, el cual tenía que pagarse como fecha límite el 20 de diciembre. “Había declaraciones del gobernador que iban a pagarlo, pero la gente se quedó sin dinero y algunos sin platos de comida para año nuevo”, señaló.

Asimismo, indicó que el paro y retención de servicios será por tiempo indeterminado en todos los sectores de la administración pública provincial. “Estamos con la medida de fuerza por tiempo indeterminado, hasta que se abone lo adeudado de la cláusula gatillo y el aguinaldo”, advirtió.